山東省人力資源和社會保障廳|勞動關(guān)系處
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擬訂勞動關(guān)系政策,。擬訂勞動合同,、集體合同制度實施規(guī)范。健全協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方制度。擬訂全省企業(yè)職工工資收入分配的宏觀調(diào)控和支付保障政策,，指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額。擬訂完善省管企業(yè)薪酬管理政策,，審核認定省管企業(yè)年度在崗職工平均工資,。負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督省管企業(yè)負責(zé)人薪酬分配。擬訂改革改制,、關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)職工權(quán)益保障政策并組織實施,。擬訂最低工資標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)工資指導(dǎo)線并組織落實。擬訂職工工作時間,、休息休假和假期制度,。擬訂消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策并監(jiān)督實施,。參與有關(guān)企業(yè)勞動模范推薦評選工作,。
電話：0531-51788163